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できる社員は質問がうまい (仕事の原則すっきりわかるシリーズ)

できる社員は質問がうまい (仕事の原則すっきりわかるシリーズ)

できる社員は質問がうまい

自分の質問が漠然としたり、曖昧だったりするのを直したかった。もちろん高度な質問のテクニックもあるだろうが、質問の下手な僕からすると、曖昧な質問、漠然とした質問をクリアできれば仕事場での質問の8割はいい方向に解消できると思う。どうも自分と同じような若い著者の人か、取り上げた例に具体性が欠ける。もっと実践的な例をいっぱい挙げてほしかった。私のような出来の悪い人間からすると応用するのが辛い。こう書くと著者の悪口だけになってしまうが、実は類書にないユニークな本だということに、読み終わってから気がついた。具体的な質問のテクニックを知りたいということについてはちょっと期待はずれだったが、それ以上に大きな収穫があった。仕事を進めていく中で、質問するこ!と・したことをリスト化し、コンピュータに保存する。次回別な仕事にその質問リストを使い、更に強化していく。それを積み重ねていけば、データベースとして将来ともに活用することが出来るようになる。まさに、質問をという観点から見た仕事の仕方が、この本には載っている。単なる質問の本にとどまらず、仕事の仕方を僕らに教えてくれる。それがこの本を読んだ大きな収穫だ。同世代らしいが、たいした著者だ。大井さんが仕事を構造的に考えているのが良く分かった。