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BusinessTop 20 topics

• 新卒採用した従業員が現場配置直後に複数人の退職の申し出

  • 新卒採用した従業員が現場配置直後の6月なのに 複数人退職の申し出が続いたとのことですが、あくまで 想像ではありますが、原因として考えられるのは、研修 後に現場配置されたけど、イメージと全く違って Read more...
  • 2025/07/07 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 所定労働時間の選択制　大和リース

  • 大和ハウスグループの大和リース株式会社 は、育児や介護などの制約の有無にかかわらず、 全員が自身の所定労働時間を年度単位で 選べる制度を2025 年４月から段階的に 導入したとのことでプレスリ Read more...
  • 2025/07/06 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• すぐ辞めるかもしれないので試用期間は社会保険に入れたくない？

  • 最近、当たり前すぎていうまでもないけど、そういう基本 的な質問や相談をお客さん目線で再度考えなおして、 簡単な内容でも取り上げるようにしたいと思います。 すぐ辞めるかもしれないので試用期間は Read more...
  • 2025/07/04 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 中退共の掛け金は、休職期間中はどうなりますか？

  • 弊社では少人数なので退職金制度は、中小企業 退職金共済制度、いわゆる中退共だけを導入して おりますが、ある社員が休職することになり３ヶ月 間は労務不能とのことなのでその間の掛け金は、 止めるこ Read more...
  • 2025/07/03 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 『神対応』で分かった、ホスピタリティの本質

  • 「ホスピタリティって、何だと思う？」 そう聞かれた時、僕はふと思った。 あの足元にあった絨毯のことかも、って。 今日は、僕が体験した感動的なホスピタリティの話をしたい。 単なる Read more...
  • 2025/07/03 02:30 / エンタメ社長「祝達哉（はふりたつや）」のYouTuber冒険記
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• 転職した直後の人事部門のマネージャーの仕事

  • 転職した直後の人事部門のマネージャーの仕事と いえば、全体の組織を理解し、業務内容の把握、社内の 人間関係、社内の部門の位置づけ理解、その他 勤怠の記録や賃金台帳、また採用やリストラの予定や Read more...
  • 2025/07/02 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 職場の飲み会の実態調査　何に期待しているのか？

  • 株式会社リクルートの外食市場に関する調査・研究機関 「ホットペッパーグルメ外食総研」は、職場の飲み会に対する 期待と参加実態等についてアンケートを実施し結果を公表。 職場の飲み会はポジティブ Read more...
  • 2025/07/01 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 仕事ができない人が使う言葉、ベスト3は？

  • ダイヤモンドオンラインの記事によると 仕事ができない人が使う言葉、ベスト3は？ 3位　　「うん」 という相槌です 2位　「一応　」　これも曖昧でマイナスの印象 1位　「大 Read more...
  • 2025/06/30 17:30 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• リファレンスチェックとは？

  • リファレンスチェックとは？ 横文字が多いのはよくないのですが、 何でも横文字使って無理矢理、仕事できる アピールしている人がたまにいますが、 大体嫌われています。 さて今回は、リファ Read more...
  • 2025/06/29 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• オンラインカジノで書類送検された社員を懲戒解雇してもいい？

  • オンラインカジノで書類送検された社員を懲戒解雇 してもいいでしょうか？ オンラインカジノで書類送検される件数は、増えております。 6月には大きな会社の社員が相当な金額を賭けていて Read more...
  • 2025/06/27 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 少し変わった業務の依頼があり、スポット業務で受諾しました。

  • 先日、少し前にご連絡があって、変わった部分の仕事の 依頼がありまして、一度打ち合わせをして、内容を理解 したうえでちょっと最後にかなり無理なこと言うなと思った けどなんとか承諾しまして、合意とい Read more...
  • 2025/06/26 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• ワンピースから学ぶ人生と経営の哲学──本当にいい奴が最強になる理由

  • こんにちは、はふりです。 今回は、僕の人生観と経営哲学を根底から変えた漫画『ONE PIECE』について、 かなり深掘りして語ってみたいと思います。 いやぁ、語りたいことがありすぎて Read more...
  • 2025/06/26 02:30 / エンタメ社長「祝達哉（はふりたつや）」のYouTuber冒険記
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• 役員が会社に自宅で飼っている愛犬を連れてきて、オフィス内を散歩させている

  • 弊社の役員が、オフィスに飼犬を連れてきて、休憩部屋 を使って世話とかも従業員に命じたり、さらに従業員に 見せるために、オフィス内を散歩させたりして困っています。 社長は本社にいるので実質トッ Read more...
  • 2025/06/25 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 中小企業でのリフレッシュ休暇の導入について

  • お客さんからの相談があり、福利厚生や休暇制度を 従業員目線で変えていき、働きやすく、社員定着のため の環境づくりをしたいとのことでした。 とても前向きで立派な経営者で、リアルに従業員から Read more...
  • 2025/06/24 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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• 週4日勤務で契約する人　の　出勤日はどれがベスト？

  • 週4日勤務で契約する人　の　出勤日はどれがベスト？ だろうかと考えてみました。 人事としての視点で、月火　木金　と水曜日休む のが疲労回復とともにいいのかなと思いますが ある会社では、 Read more...
  • 2025/06/23 17:31 / 日本橋人形町社労士、人事コンサル会社の社長のブログ
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